ورود / ثبت‌نام ثبت درخواست

مدیریت جریان نقدی برای حفظ نقدینگی و عبور از بحران کووید-۱۹ (۱)

در شرایط متلاطم و بحرانی، مدیریت جریان نقدی و اطمینان از قابلیت نقدشوندگی دارایی­‌ها یکی از ارکان اصلی عبور از بحران برای هر سازمانی‌ست. این راهنما، به رهنمودهای مرحله به مرحله برای اطمینان از اینکه فرآیند­های مدیریت مالی سازمان در شرایط بحران هم کارا و قابل اعتمادند اشاره می­‌کند. به‌روزرسانی مرتب پیش‌­بینی‌­های جریان نقدی بر […]

استراتژی‌ هایی برای کسب‌ و‌ کارهای کوچک و متوسط (SME) در شیوع کووید-۱۹

کووید-۱۹ همه‌ی کسب‌وکارها را تحت تأثیر قرار داده و به‌ویژه کسب‌وکار‌های متوسط و کوچک در معرض خطراند. اینجا‌ست که حسابداران می‌توانند وارد عمل شوند و با استفاده از تخصصشان به سرپا ماندن سازمان‌های متوسط و کوچک کمک ‌کنند. کسب‌وکار‌های کوچک در سراسر جهان با یکی از پرچالش‌ترین دوران‌های تاریخ معاصر روبه‌رو هستند. شیوع کووید-۱۹ این […]

۶ بازی برای تیم‌ سازی

تیم‌سازی همیشه یکی از ارکان اصلی مدیریت یک گروه یا تیم بوده است؛ چه در محیط کار حضور فیزیکی داشته باشیم، چه دورکاری کنیم. با این حال گاهی به‌سادگی مورد غفلت واقع می‌شود؛ به‌ویژه زمانی که موعد تحویل کارها نزدیک است و فشار کاری بالاست یا افراد گروه در دورکاری به سر می‌برند. واقعیت این […]

کووید-۱۹ و آینده‌ دنیای کسب‌ و کار

در بحبوحه‌‌ی این بحران وحشتناک جهانی، جز دنبال کردن پیوسته‌‌ی تعداد مبتلایان به ویروس کرونا، درخواست‌‌های کمک از جانب کادر درمان، و چالش‌‌های شخصیِ مرتبط با کار، مراقبت و نگهداری از فرزندان و یا سالمندان و بسیاری چالش‌های دیگر، تمرکز بر چیزی دیگر کاری دشوار است. اما در لحظات هرچند نادری که می‌‌توانیم خود را […]

۸ کاری که افراد موفق پس از بازگشت از تعطیلات انجام میدهند

بازگشت از یک تعطیلات رؤیایی چندان خوشایند نیست. تصور کنید (اگرچه تصورش با توجه به تعطیلاتی که سپری کردیم، سخت است.): تا همین دیروز، در کمال آرامش و بی‌دغدغه کنار ساحل دریایی آبی و درخشان لم‌ داده‌ بودید و امروز، آفتاب‌سوخته، در صندلی تنگ هواپیما چپیده‌اید و خسته از مسافرت طولانی با هواپیما، در حال […]

اهمیت برگزاری جلسات و نشست‌ ها و دوره‌ های «کاری‌‌ـ‌تفریحی» بیرون از اداره

صاحبان کسب‌‌وکارهای کوچک معمولاً تمایل دارند که برگزاری دوره‌های «کاری‌ـ‌تفریحی» با کارمندان‌شان را به تعویق بیندازند، اما مزایای این جلسات چنان فوق‌العاده‌اند که نمی‌توان آن‌ها را دست‌کم گرفت. این ایده‌ها به صرفه‌جویی در هزینه‌ها و کاهش روندها می‌انجامند، و بنابراین فوق‌العاده ارزشمندند، ضمن آن‌که آرامش خاطر می‌آفرینند. صاحبان کسب‌وکارهای کوچک می‌توانند با یک سرمایه‌گذاری اندک […]

۱۰ کاری که افراد موفق در ایام تعطیلات انجام میدهند تا شغلشان را ارتقا دهند

باورش سخت است که سال دارد به پایان می‌رسد و دیگر چیزی به آغاز سال جدید نمانده است. دیگر فرصتی باقی نمانده، به‌زودی تعطیلات سال جدید از راه خواهد رسید. این فصلی است که آسان می‌تواند به موفقیتِ بی‌دردسر دست یافت. بیشتر همکاران‌ و مشتریان‌تان در اداره نیستند و به تعطیلات می‌روند. حال و هوای […]

۴ استراتژی برای اینکه شبکه‌ سازی با افرادی بیرون از صنعتتان را آغاز کنید!

بیش‌تر حرفه‌ای‌ها، شبکه‌ی روابط‌‌شان را به‌ مرور زمان و از طریق مجاورت و ارتباط نزدیک ایجاد کرده‌اند. شبکه‌ی ارتباطی شما معمولاً شامل کسانی است می‌شناسیدشان؛ با آن‌ها در فعالیت‌های مطالعاتی کالج بوده‌اید یا همکاران‌‌تان در شرکت فعلی یا مشاغل گذشته‌تان هستند. در این ترکیبِ مختلف آدم‌ها، چه‌بسا چند نفر آدم غریبه و بیرون از این […]

۱۰ دستورالعمل ضروری برای تدوین یک آیین‌ نامه‌‌ی مناسب در مورد دورکاری

همه‌ی شرکت‌ها استانداردهایی برای امور اداری‌ دارند، اما دورکاری می‌تواند این دستورالعمل‌ها را پیچیده‌تر کند. در ادامه ده دستورالعمل را آورده‌ایم که به شما کمک می‌کند یک آیین‌نامه‌ و سیاست‌گذاری حرفه‌ای در حوزه‌ی امور دورکاری تدوین کنید. انجام کار به صورت دورکاری، به‌خصوص در حوزه‌ی صنایع تکنولوژیک، پدیده‌ای نوظهور است. رائول کاستانن مارتینز، تحلیل‌گر ارشد […]