خانه کار و دیدار کارمان
  • کارمان چیست؟
  • خدمات
  • میزبانیِ خلاق
  • خانه‌ها
  • برنامه‌های گذشته و حال
  • عضویتِ خانه
  • بلاگ
  • تماس با کارمان
ورود / ثبت‌نام ثبت درخواست
  • مقالات

۷ دلیل برای عضویت صاحبان کسب‌ و کارها در باشگاه‌ های کسب‌ و کار!

14 سپتامبر 2019

مطمئن‌ترین راه برای افزایش فروش چیست؟
فرمولش ساده است: اگر می‌خواهید فروش‌ (و بالطبع سودآوری‌) بیشتر شود، باید کانال‌های ارتباطی بیشتری ایجاد کنید!

تکیه بر مهارت‌ها و تکنیک‌های تجاری از طریق افزایش کانال‌های ارتباطی که یک کسب‌وکار ایجاد می‌کند، بی‌تردید به افزایش میزان فروش منجر خواهد شد، حتی اگر میزان مبادلات ثابت مانده باشد.

ساده بود، نه؟ وقتی تعداد سفارشات خوب است، نتیجه‌ی خوب هم حاصل می‌شود.
اما وقتی میزان فروش‌ دچار افت ‌شد، باید چه کرد؟ حتی سودآورترین و موفق‌ترین رهبران کسب‌وکار هم معتقدند که سودآوری عمدتاً در مقاطعی افت می‌کند که کانال‌های ارتباطی‌ رو به کاهش می‌گذارد.

پس هوشمندترین راه برای مقابله با طوفان‌های تجاری چیست؟
این‌که خودتان را در نقطه‌ی امن قرار دهید: در حلقه‌ی آدم‌های موفق.

در ادامه ۷ نقل‌قول می‌خوانید که همگی متعلق به آدم‌های سرشناس هستند؛ از قدرتمندترین افراد حوزه‌ی فروش و بازاریابی تا غول‌های حوزه‌ی املاک و مستغلات. این نقل‌قول‌ها نشان می‌دهند که فروشندگان موفق می‌دانند که  گرد هم آمدنِ مغزهای متفکر حوزه‌ی تجارت در قالب یک باشگاه کسب‌وکار می‌تواند کلید غلبه بر موانع باشد.

 

«اگر تنها یک راز موفقیت وجود داشته باشد، بی‌تردید درک نقطه‌نظر دیگران و دیدن مسائل از زاویه‌ی دید آن‌هاست.»

هنری فورد، بنیان‌گذار کمپانی خودروسازی فورد

 

«موفقیت یک کسب‌وکار تماماً در گرو برقراری ارتباط است. باید از لاک خودتان بیرون بیایید و با افراد مختلف دیدار کنید و روابط قدرتمندی ایجاد کنید.»

ریچارد برنسون، بنیان‌گذار ویرجین‌گروپ

 

«مدل کسب‌وکار من، مدل بیتل‌هاست. آن‌ها چهار نفر بودند که همواره مراقب هم بودند و هم‌دیگر را از انوع کج‌روی‌ها حفظ می‌کردند. هم‌دیگر را به تعادل می‌رساندند. تیم‌شان قدرتمندتر از تک‌تک اعضایشان بود. من این‌گونه به کسب‌وکار نگاه می‌کنم: بهترین موفقیت‌ها در کسب‌وکار، هیچ‌گاه با یک نفر اتفاق نمی‌افتد؛ با تیمی از افراد محقق می‌شود.»

استیو جابز، بنیان‌گذار شرکت اپل، برنامه‌ی «شصت دقیقه‌»، شبکه‌ی سی‌بی‌اس، ۲۰۰۳

 

«درک این‌که ما همه‌چیز را نمی‌دانیم به تواضع و فروتنی نیاز دارد. ما نباید به دستاوردها و موفقیت‌های قبلی‌مان غره شویم. باید همیشه و در همه حال مشغول نگاه کردن و یادگیری باشیم.»

چر وانگ، از بنیان‌گذاران شرکت اچ‌تی‌سی

«مهم نیست ایده یا استراتژی شما چقدر درخشان است. اگر دارید تک‌نفره بازی می‌کنید، همیشه به یک تیم خواهید باخت.»

رید هافمن، از بنیان‌گذاران لینکدین

 

«ارتباطات، بنیان کار مشترک است. راه‌حل مشکلات بزرگ صرفاً همین است: افرادی  که به صورت تیمی با هم کار می‌کنند.»

مارک اندریسن، بنیان‌گذار شرکت نت‌اسکیب و خالق مرورگر موزاییک

 

«دستاوردهای نبوغ‌‌آمیز حاصل کار تیمی است؛ کسانی که به تیم افزوده می‌شوند و از آن حذف می‌شوند: کسانی که ایده‌ها را به چالش می‌کشند؛ کسانی که ایده‌ها را اجرا می‌کنند.»

نیلوفر مرچانت، کارآفرین مجموعه‌ای از کسب‌وکارها

 

هیچ راه‌حل طلایی برای موفقیت کسب‌وکار وجود ندارد. موفقیت زمان‌بر است، ازخودگذشتگی، خلاقیت و کار طاقت‌فرسا می‌خواهد. با این حال، امکان دیگری هم هست و آن این‌که وقتی دنبال موفقیت‌ هستید، خودتان را در بهترین مکان ممکن قرار دهید. این مکان بی‌شک اجتماع و محفلی از مغزهای متفکر کسب‌وکارهای درخشان است. این افراد می‌توانند در مقاطع مختلف بروز مشکلات حامی و پشتیبان‌تان باشند. دانش‌ و تجارب‌شان را در اختیارتان قرار دهند و برای پیشبرد ایده‌تان و رسیدن به اهداف‌تان مشوق‌تان باشند و در شما حس مثبت ایجاد کنند.

خب، چنین محفلی را کجا می‌توانید پیدا کنید؟ هیچ‌ چیزی نمی‌تواند جای شبکه‌های کسب‌وکاری را بگیرد که از طریق روابط طبیعی بنا شده‌اند. به عبارتی، پیوستن به یک باشگاه کسب‌وکار می‌تواند تمام نیازهای کسب‌وکارتان را در قالب بسته‌های آماده برطرف کند. در این باشگاه‌ها، راهنمایی‌ها و توصیه‌های واقعی دریافت می‌کنید، از حمایت‌های بلندمدت برخوردار می‌شوید و با راه‌ها و شیوه‌های امتحان‌پس‌داده آشنا می‌شوید.

یک باشگاه کسب‌وکار مناسب، فقط برایتان جایگاه اجتماعی به ارمغان نمی‌آورد؛ بلکه می‌تواند فضایی فراهم کند که در آن، شما بر اساس بنیان‌هایی محکم و استوار، ایده‌هایتان را متبلور سازید و قابلیت‌های پنهان فروش‌ کسب‌وکارتان را به یک واقعیت سودآور تجاری بدل کنید.

مطالب مرتبط
کسب و کار در دوران رکود؛ انتخاب سرنوشت‌ساز بین ایمان و ترس
زمانی برای اتحاد بین سرمایه‌گذاران
قدم زدن در تاریکی
قانون جذب رازی جز تخصص و تجربه در کار نیست
نظر شما

دیدگاهتان را بنویسید لغو پاسخ

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

نظرات کاربران

راهبری نوشته

قبلی قبلی رویدادِ هم‌ اندیشی یکپارچه‌ سازی فرهنگی‌ـ‌اجتماعی متخصصان ایرانی بازگشته به کشور (مابک) با جامعه
بعدی بعدی تعادل یعنی هماهنگی
ارتباط با کارمان

تهران؛ میدان نوبنیاد، خیابان پاسداران، کوهستان یکم، پلاک ۵

لواسان؛ بلوار امام‌ خمینی، خیابان اتحاد، گل‌های ۵، پلاک ۵

تلفن: ۷۴۵۳۹۰۰۰

info@kaarmaan.house



تمام حقوق این سایت متعلق به خانه‌ی کار و دیدار کارمان است

  • سؤالات متداول
  • فرصت‌های شغلی
دریافت خبرنامه و برنامه‌ی رویدادها
.